为深入学习、全面贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，围绕公司“12345”发展思路，紧扣立德树人的根本任务。伟德国际victor1946全力做好员工疫情防控工作，着力建设“博学善思 躬行致知”的优良学风，促进员工全面成长成才。
伟德国际victor1946召开“学风大讨论”专题会议，深入宣传学风建设主题月相关精神，建立有效的监督机制，为学风月保驾护航。院领导班子安排部署学风建设工作，并走进班级调研员工日常学习情况。为使开展学风建设活动的思想动员取得实效，学院在采取专题会议、主题宣传、班会座谈等方式外，同时依托“化药之声”网络阵地引入化药学子网络建言、党团组织献策等新形式，进一步激发全院师生的参与意识，使大家明确开展本次学风建设工作的具体要求，为扎实落实各项工作措施提供了坚强的思想保障。
扎实开展大学习、学深悟透走在前。良好的学风，能促进员工奋发向上，刻苦学习，并形成“比学赶帮超”的学习气氛。伟德国际victor1946各党、团支部利用每周三政治理论学习时间，就习近平总书记关于教育的重要论述展开学习，支部全体员工党员深切体会到习近平总书记对教育的重视和关怀，深刻领会了该重要论述的思想精髓和重大意义。党支部在学院指导下扎实开展大学习活动增强了员工党员主动学习、认真落实习近平总书记关于教育重要论述和重要批示指示的思想自觉和行动自觉，鼓励员工党员在学风建设中率先垂范、勇当先锋，为推动伟德国际victor1946优良学风形成作出应有努力。
公司各年级辅导员、班主任严格落实联系员工、走访宿舍、走进班级的制度，认真开展一对一帮扶活动，关心并了解员工在学习、生活和工作方面遇到的困难，积极为员工答疑解惑；分管员工工作领导、全体辅导员、班主任深入课堂，发现员工层面的学风问题，并且针对问题提出整改办法；辅导员、班主任认真做好学业预警员工的一对一约谈，主动与员工家长沟通，加强家校育人，构建“家—校—生”三方联动长效机制；全院教授、副教授坚持为本科生上课，并担任本科生学业导师，启迪新生学业科研之路；学院坚持举办“虞宏正论坛”并邀请知名专家学者进行课堂宣讲，组织课外学术科技竞赛，提升青年学子对学科专业的情感认同；任课教师严把课堂质量关，严管课堂纪律，不断提高教学质量和教学水平，深入推进课程思政，优化教学模式。学院助力于引导员工树立“学习是员工第一要务”的观念，帮助员工端正学习动机和态度，自觉遵守学习纪律、养成良好学习习惯，把员工培养成德智体美劳全面发展的“化药人”。
积极推进大落实、多元活动助育人。发挥化药学子的主体作用，充分调动员工主观能动性。根据不同专业员工的特点，结合党史教育开展丰富多彩的学院活动，使员工以主人翁的态度，自觉主动地参与学风建设。心怀理想信念，争当学风楷模。加强理想信念教育是学风建设的应有之意。结合学风建设工作开展需要，突出重要主题、重大时间点的思想引领，抓住党的二十大、庆祝中国共产主义青年团成立100周年相关活动等历史契机，开展一系列思想深刻、形式新颖的主题教育实践活动，切实提高员工干部的政治思想素质，有效提升员工干部的工作能力水平，为各项工作的顺利推进提供有力地组织保障。强化自省意识，共创优良学风，做好优良学风示范班建设。公司以班级为单位，在各班主任的带领下，围绕“加强学风建设应当突出解决哪些问题？”“如何破解部分员工学习动力不足和学习目标不明确的问题？”等相关内容展开交流。增强化药学子 “学习是第一要务”的观念，激发员工的奋进力量，坚定在擘画好蓝图中贡献自己力量的信念。党团共建，赋能学风。公司与葡酒学院邀请郭洪水教授以“青年老员工的政治成长”为主题联合开展理论团课；员工党员认真学习领会党史学习教育的重点和工作要求，把握精神实质，按照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的目标要求，以强烈的政治自觉、思想自觉、行动自觉，扎实开展好党史的学习教育，并在学风建设中率先垂范、勇当先锋，为推动伟德国际victor1946优良学风形成作出应有努力；学院选拔优秀化药青年员工党员成立“红细胞宣讲团”讲述“西农精神”或学习故事；成立“红细胞帮扶连”，帮扶连成员与学业预警员工逐一结对，做到陪早读、陪自习、荐好课。通过“红细胞”党建赋能工程，从而推动员工在实践中领悟理论内涵，内化价值认同，激发自主学习意识，扎实做好优良学风建设工作，促进员工全面成长成才。树先进，促学风公司通过打造品牌班级、闪“药”青年标杆人物，以“化药之声”为网络阵地积极宣传先进班级、先进同学的优良事迹，引导员工树立正确的竞争意识和竞争观念，在本科生层面营造“比学赶帮超”的良好学习氛围。
学风建设是永恒的主题，让我们在学校的正确领导下，紧扣立德树人的根本任务，巩固和扩大学风建设取得的成果，建立和健全学风建设的长效机制，继续推进学风建设工作。
