各指导教师及2020级员工：
为做好公司2024届本科毕业论文（设计）答辩工作，根据学校总体安排，公司本科毕业论文（设计）答辩定于2024年5月31日举行，本次参加答辩员工共118人，具体工作安排如下：
一、答辩领导工作小组
公司成立本科生毕业论文（设计）答辩领导工作小组，由经理和书记担任组长，成员包括：分管教学的副经理、各系教研室主任、教师代表及教学办工作人员。
二、答辩时间
2024年5月31日 上午8:00
三、答辩安排
详见附件1
四、答辩前材料准备
1.答辩用表共计5种：包含附表2-1（指导老师用表）、附表2-2（评阅教师用表，1份）、附表2-3（答辩委员用表，需要打印5份）、附表3-4（打分汇总表，1份）及附表3-5（答辩记录表,1份）。
2.附表2-1：填写基本信息后，于5月29日下午3点前提交电子版给指导老师。
3.附表2-2：填写基本信息后，于5月29日下午3点前打印一张附表2-2和一本纸质毕业论文交至各答辩小组组长处（各班班长或支书）。
4.附表3-4、3-5：各打印1份，附表2-3打印5份，上述表在打印前，请填写好基本信息，纸质版于5月30日统一交至各答辩小组组长处。
5.附表2-6：填写基本信息后，于6月1日前提交电子版至各答辩小组组长处。
6.毕业论文：普通正反打印5份及实验记录本，答辩当天提交纸质版至各答辩小组组长处。
五、答辩工作程序及要求
（一）答辩流程
1. 答辩时间：每位员工的答辩时间不少于15分钟，其中员工报告时间不少于8分钟。
2. 答辩记录：答辩过程中，请各位秘书认真记录各答辩委员提问与员工答辩情况，填写答辩记录表。
3. 答辩评分：在员工答辩过程中，答辩委员按照打分表的评价项目对其论文进行评判和打分，答辩结束后及时交答辩秘书汇总。
（二）毕业论文成绩评定
毕业论文成绩由指导教师审阅成绩、评阅人评阅成绩和毕业论文答辩成绩三部分组成，比例分别为10%、20%、70%。答辩秘书统一汇总后填写打分汇总表。
（三）毕业论文评优
1. “院级优秀毕业论文”评选：由各答辩小组根据毕业论文完成和答辩情况，按不超过本组人数15%的比例评选院级优秀毕业论文。
2. “校级优秀毕业论文”及校级“百篇优秀毕业论文”推荐：由各答辩小组组长及系主任担任评审专家，按不超过专业总人数5%的比例推荐校级优秀毕业论文；按不超过毕业生总人数3%的比例推荐校级“百篇优秀毕业论文”。
推荐参评的“百篇优秀毕业论文（设计）”应能体现本专业本科生毕业论文（设计）水平和质量，优中选优。
3. 校级优秀论文查重：校级优秀毕业论文需查看相应的毕业论文实验记录本，并进行论文查重检测，“总文字复制比”大于15%或发现由人工智能代写论文情况，将取消评选资格。
（四）过程材料上交
1. 答辩秘书最终提交：
1）信息及成绩汇总表：答辩结束后，各答辩小组秘书将毕业论文题目、答辩成绩及优秀论文名单进行汇总，填写附表2-6。
2）答辩总结：答辩秘书完成各小组毕业论文（设计）答辩总结，并提交其电子版及纸质版。
纸质版要求各小组答辩组长签字，且将整理好的答辩相关所有用表一并交至教学办E311。
2. 员工最终提交：
1）最终版论文：根据评阅老师和答辩委员会意见进行最终修改并提交，需电子版和纸质版。（纸质版封面按教务处统一要求填写，颜色为淡蓝色进行装订）
2）外文翻译：需要电子版和纸质版
3）简洁版查重报告
以上材料统一交给指导教师。
3. 指导教师提交：6月4日前
1）本科毕业论文自查表：指导教师最终自查并审核员工所有论文相关材料，并填写伟德国际victor1946本科毕业论文自查表（见附件3）。
2）员工论文相关材料：各指导教师将所指导员工的毕业论文、外文翻译、简洁版查重报告及论文过程材料交至教学办E311。
3）答辩结束后，各专业进行认真总结，形成毕业论文工作总结报告。
联系人：张丹彤、马玉萍
电话：87092963
伟德国际victor1946
2024年5月28日
附件：
1. 伟德国际victor19462024届本科生毕业答辩分组名单
2. 毕业论文答辩用表
